Le financier que vous êtes est-il prêt pour faire carrière dans la FinTech ? Faites le test...

Les start-ups Fintech ont peu de temps et de moyens, elles recherchent donc des collaborateurs qui vont s’intégrer vite et être brillants dans ce qu’ils font. Or, en tant que collaborateur ou entrepreneur, il est souvent difficile savoir exactement où l'on apporte le plus de valeur en entreprise et où l’on est vraiment talentueux(se).

C'est pourquoi Wake Up, l'école de la fintech, vient de développer son propre test de personnalité afin de mieux guider ses élèves dans leur évolution de carrière. « Nous avons développé en interne ce test pour mieux accompagner les professionnels de la finance qui souhaitent évoluer vers plus d’innovation et de sens dans leur carrière », indique Anaïs Raoux, fondatrice et présidente de Wake Up.

Faire évoluer sa carrière en finance

« Le test s'appelle Boussole et permet à chacun de découvrir son talent d'or et son positionnement clé en entreprise », poursuit Anaïs Raoux. La phase de bêta-test de Boussole vient de se clôturer avec succès sur plus de 800 personnes et Wake Up met désormais son questionnaire en accès gratuit afin que chacun puisse déterminer son potentiel.

Après de nombreuses années passées dans un même poste, il est souvent difficile pour les professionnels de la finance de sortir de leur spécialisation. Pourtant, nombreux sont les métiers qui vont disparaître ou être profondément transformés dans le secteur financier.

Si certains métiers vont devenir obsolètes, en revanche, les talents innés restent. Les aptitudes naturelles de chacun peuvent donc tout à fait être mises à profit dans d’autres métiers. Boussole est ainsi conçu pour mieux détecter ces nouvelles opportunités de carrière et, en prime, s’épanouir davantage.

Un test fiable à.... 90%

Boussole se base sur une approche neurophilosophique pour lier les travaux du célèbre psychologue Carl Gustav Jung et ceux des chercheurs en neurosciences. Le niveau de pertinence moyen de ses résultats s’élève actuellement à près de 90 %. Le questionnaire de Boussole se fait en moins de 8 minutes et les résultats sont envoyés directement par e-mail.

Les résultats indiquent la place où l’on apporte le plus de valeur en entreprise. Que ce soit par exemple sur la phase de création, la phase de structuration stratégique, la phase d’organisation en processus, ou encore la phase plus opérationnelle de vente et de management. Le graphe des résultats met notamment en exergue les complémentarités clés entre les personnes.

Les retours d'utilisateurs sont plutôt positifs. « En phase avec mon travail actuel. Permet de prendre conscience réellement de mes talents », souligne un certain Emeric. « Une vraie bouffée d'air, qui me booste ! » , réagit la dénommée Marie. « Très bluffant! Mon cap suivant est d'arriver à l'utiliser professionnellement ! » déclare une certaine Céline.

« J'ai toujours eu du mal à m'orienter professionnellement et ce test résume bien pourquoi et en plus, il m'apporte des mots-clefs autour desquels je vais pouvoir travailler », indique Madeleine. « Le test redonne confiance, car il montre aussi que ce que la société peut juger de négatif, peut réellement être notre plus grande force ». Et vous, qu'en pensez-vous ?

Pour faire gratuitement le test, cliquez ici

Crédit photo : Murat Göçmen / gettyimages