• nach Vereinbarung
  • Berlin, Allemagne
  • CDI, Plein-temps
  • CORE
  • 2018-09-14

Software Engineering Manager (m/w/x)

Deine Rolle

  • Fachlich-methodische Steuerung von agilen Entwicklerteams zur Neuentwicklung oder Modernisierung von Softwarelösungen unter Verwendung moderner IT-Architekturen und Technologien vermehrt im Greenfield Ansatz (z.B. Microservice-, Cloud-basierte Architektur, reaktive und Streaming-basierte Systeme)
  • Sicherer Einsatz gängiger Continuous-Integration und -Delivery Toolchains sowie Qualitätssicherstellung im Rahmen des Test-Driven Developments
  • Technologie Scouting, Evaluierung, Pilotierung und Auswahl neuer System- und Software-Komponenten
  • Konzeption, laufende Verbesserung und Nachhalten von Architektur- und Entwicklungszielen sowie Rahmenbedingungen
  • Unterstützung bei Erstellung softwarebasierter Angebote, inklusive technischer Initialdesigns und Aufwandsschätzungen sowie Schaffung eines flexiblen, leistungsstarken Arbeitsumfeldes und Coaching der Entwicklungsteams

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach oder eine äquivalente Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit leistungsstarken agilen Software Entwicklungsteams mit nachgewiesener Projektmanage- menterfahrung sowie -kompetenz
  • Kenntnisse zum Einsatz moderner Technologien, Paradigmen und Frameworks (z.B. Eventsourcing, Micro-Services, Cloud Computing, Domain Driven Design, Angular, Spring, React, REST-Webservices, Web-Technologien)
  • Sehr gute Kenntnisse in der praktischen Umsetzung des DevOps-Ansatzes sowie sicheres und überzeugendes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und guten analytische Fähigkeiten
  • Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft in internationalen Projektteams zu arbeiten

Unser Angebot

  • Bei CORE bist Du Teil einer leistungsbereiten und leistungsfähigen Unternehmenskultur mit höchsten Ambitionen
  • Zusammenarbeit mit Persönlichkeiten in heterogenen und inter- nationalen Teams
  • Herausforderungen und Verantwortung bei der Arbeit, gepaart mit Begeisterung für Ergebnisse und transparente Kommunikation
  • Eine Kultur, die Dich dazu animiert, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, es gilt der Grundsatz – „Competence leads“
  • Regelmäßige Trainings sowie zahlreiche Benefits und Services, die den Arbeitsalltag erleichtern

CORE begleitet unternehmenskritische IT-Transformationen weltweit und interagiert mit führenden Institutionen aus Industrien, in denen IT einen überproportional hohen Beitrag zum Geschäftserfolg leistet.

Dabei sind wir den Grundsätzen einer vertraulichen Zusammenarbeit, der konsequenten Ausrichtung auf Expertentum sowie einer strikten Leistungsorientierung verpflichtet.

Die Entwicklung unserer Mitarbeiter ist ein wesentlicher Baustein der Firmenkultur. Denn nur durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung werden wir den Erwartungen unserer Klienten auf Dauer gerecht.

Cathrin Lindacher
Talent Acquisition Manager

www.core.se

Berlin, Allemagne Berlin Berlin DE