Description du poste




Type de métier



Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data




Intitulé du poste



Responsable du CIO Office de Transformation of Technological Platforms (TTP/COO) H/F




Type de contrat



CDI




Poste avec management



Non




Cadre / Non Cadre



Cadre




Missions




NOUS CONNAITRE !



La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.



La Direction des Systèmes d'information recherche un(e) :




- Responsable du CIO Office de Transformation of Technological Platforms (TTP/COO) H/F - Basé à Montrouge (92) -




VOS MISSIONS



Vous êtes un interlocuteur clé et assurez la liaison avec plusieurs fonctions hors TTP : les fonctions transverses d'ISR, la filière sécurité, la filière projet, les achats, le contrôle permanent, l'audit interne. Vous garantissez l'articulation des actions de TTP au sein de projets globaux CACIB de votre champ de responsabilité.




Vous mobilisez l'ensemble des collaborateurs dans un contexte agile en

• Créant un environnement de confiance favorisant la communication ouverte, l'innovation, le droit à l'erreur afin de renforcer la cohésion d'équipe


• Motivant et inspirant les équipes avec une posture de leader-serviteur / rôle modèle


• Développant les talents / Accompagnant tous les collaborateurs dans leur mission


• Mettant en place un cadre favorisant la créativité, la prise de risques et l'amélioration continue

Vous orientez le delivery des équipes sur les sujets suivants

• Pilotage Budgétaire et Financier du dispositif
  
  
  
  
  • Animation d'un pôle central PMO (budget / atterrissage annuel / staff / seating / recrutement)
  
  
  • Liaison avec le pilotage ISR et le Contrôle de Gestion,
  
  
  • Pilotage de la démarche Cost Transparency & Invoicing des services d'infrastructure IT
  
  
  • Animation de la gouvernance budgetaire avec les équipes d'infrastructure et de production ITS, notamment avec CA-GIP
  
  


• Gestion du portefeuille de projets (PPM)
  
  
  
  
  • Pilotage de l'allocation budgétaire d'investissement, courant et du « run »
  
  
  • Définition de la stratégie d'investissement IT des activités de marché, au regard de la stratégie de développement métier et de la stratégie d'architecture informatique long terme Groupe Crédit Agricole et à la DSI CACIB
  
  
  • Structuration et suivi du portefeuille de projets et la contribution TTP aux autres domaines.
  
  


• Achats et Ressources Humaines
  
  
  
  • Définition et Pilotage de la Politique de Geosourcing, de la Stratégie Fournisseur des ressources et du plan d'évolution des Ressources Internes au niveau mondial
  
  
  • Définition et pilotage du Strategic Workforce Planning TTP
  
  
  • Appui opérationnel des négociations majeures de TTP.
  
  


• Sécurité, Audit Interne et Contrôle Permanent
  
  
  
  • Pilotage des recommandations des Auditeurs
  
  
  • Liaison avec les entités en charge hors TTP
  
  
  • Définition des plans, d'actions et suivi transverse pour TPP
  
  


• Projets transverses
  
  
  
  • Définition et pilotage du programme de Transformation TPP
  
  

Compléments




VOTRE EQUIPE :

En tant que Responsable du CIO Office de TTP, vous êtes rattaché(e) au Responsable de TTP (Transformation of Technological Platform). Vous pilotez les activités du CIO Office et assurez un rôle d'alerte et de conseil auprès du board de TTP en tant que responsable d'un pilier « gatekeeper » de l'organisation de TTP et de l'Infrastructure de Production de CACIB (CAGIP Cluster).



Le département IST/TTP est un nouveau département de la DSI dont sa mission est de :

• Définir et piloter la mise en œuvre des plateformes technologiques de la DSI (Cloud Privé/Public/Souverain, Data/AI, Sécurité, ...) et produits/services d'infrastructure (dont la stratégie Data-Centers)


• Définir et Piloter la gestion des vulnérabilités et de l'obsolescence


• Définir et Piloter le Digital Workplace

Cette mission TTP s'exerce en coordination étroite avec les équipes de développements IT dédiées aux Métiers de CACIB et les équipes d'Infrastructure IT (CAGIP, ITS). ISR/TTP assure le pilotage fonctionnel des équipes CAGIP/Cluster CIB (production informatique).



Votre champ d'action couvre à la fois la stratégie et l'implémentation de celle-ci au sein de TTP sur les thèmes du pilotage du dispositif, gestion du portefeuille projets, achats, sécurité et contrôle permanent, sourcing et projets transverses de votre responsabilité.



TTP étant un acteur clé par son champ d'intervention et sa taille mondiale, vous exercez un devoir de conseil et influencez et orientez les actions transverses.




Localisation du poste




Zone géographique



Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine




Ville



Montrouge




Télétravail



hybride




Critères candidat




Niveau d'études minimum



Bac + 5 / M2 et plus




Formation / Spécialisation



Ecole d'ingénieur, université

Spécialisation : Systèmes d'information




Niveau d'expérience minimum



11 ans et plus




Expérience



Vous justifiez d'une expérience de plus de 10 années d'expérience dans une fonction similaire en interne (agissant au sein des métiers ou au sein de l'IT) ou dans une BFI ou dans un cabinet de conseil à dominante Infrastructure IT.




Compétences recherchées



Compétences clés recherchées

• Excellente connaissance de l'activité Infrastructure et Plateformes technologiques associées


• Compréhension et capacité à décliner la stratégie en implémentation

Compétences métiers

• Bonne connaissance des activités de Développement Informatique et de l'Infrastructure IT


• Excellente connaissance de l'organisation des activités et services d'infrastructures et des hyper-scalers (CA-CIB & CAGIP est un plus)


• Expertise et recul sur vos thématiques de la gestion de portefeuille, pilotage, sécurité, audit interne, contrôle permanent

Compétences comportementales

• Esprit d'équipe et sens de l'écoute dans ses rapports fonctionnels et hiérarchiques


• Autonomie, capacité d'initiative et force de proposition


• Capacité à communiquer avec aisance (écrit et oral) et capacités à argumenter et convaincre ses interlocuteurs.


• Forte capacité de négociation avec des responsables mondiaux d'activités liés à la Banque de Financement et d'Investissement, ses fonctions Support et avec des acteurs externes à la Banque (Achats/Sourcing...)


• Rigueur et sens de l'organisation


• Leadership

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.



Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.




Outils informatiques



Maîtrise du Pack Office



Maîtrise d'un outil ou d'une chaîne d'outils de pilotage de dispositif




Langues



anglais opérationnel