HR-Spezialist,in -Sozialversicherungen Position bei unserem Kunden aus der Branche Energy in Bern zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Verantworten der Zeitwirtschaft und Sicherstellen der Schnittstelle zu den Versicherungen (KTG/UVG)


• Bearbeiten von Sozialversicherungsgeschäften wie EO, ALV und FAK


• Unterstützen bei der monatlichen Lohnabrechnung im definierten Verantwortungsbereich


• Mitwirken bei einer allfälligen Festanstellung als Praxisbetreuerin oder Praxisbetreuer für Lernende im HR


• Zusammenarbeiten mit internen Ansprechpersonen und externen Stellen zur korrekten Abwicklung der HR-Prozesse

Ihre Kenntnisse:

• Abgeschlossener Fachausweis HR, Bachelor FH in HR oder eine vergleichbare Weiterbildung im HR-Bereich


• Erfahrung in der Zeitwirtschaft sowie im Umgang mit Sozialversicherungen


• Erfahrung in der monatlichen Lohnabrechnung ist von Vorteil


• Kenntnisse in einer Zeitwirtschaft-Lösung und Erfahrung in einem 7x24-Stunden-Betrieb sind wünschenswert


• Sprachkenntnisse: German fliessend

Das zeichnet Sie aus:

• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise


• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft


• Hohe Dienstleistungsorientierung und Zuverlässigkeit

Ort: Bern, Switzerland
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Energy
Start: Per sofort
Projektdauer: Try % Hire
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 24567

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis für die Schweiz berücksichtigen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.

Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.